概述

发展党员工作是党组织的一项重要任务，也是推动党的建设的关键性工作之一。发展党员工作应该按照一定的程序有序进行，以确保党员队伍建设质量和效果。

前期准备

发展党员工作的第一步是前期准备，包括党组织内部的准备和外部信息的搜集。内部准备主要包括发展对象的确定、联系人的确定，工作方案的制定等。外部信息搜集主要是收集发展对象的基本情况，为后续发展工作打下基础。

宣传与动员

在前期准备工作完成后，需要对发展党员的意义、条件、要求及流程进行宣传和动员。这是为了使发展对象明确自己是否为合适的发展对象，从而提高入党率和质量。在宣传与动员中，应该注重针对性和说服力。

申请流程

发展对象决定参加党组织后，需要通过提交入党申请书表达自己的入党意愿。党组织应该制定完善的申请流程，包括申请时间、申请材料、申请审批等环节。在处理好入党申请书后，党组织需要对发展对象进行政治考察和组织审查。

政治考察与组织审查

政治考察和组织审查是发展党员工作的重要环节。政治考察主要是对发展对象在政治上的标准进行审查，包括对其政治觉悟、思想认识、道德品质等方面进行考察。组织审查主要是对发展对象在组织上的标准进行审查，包括对其时候有违背党的纪律、有不良行为等方面进行审查。在政治考察和组织审查期间，发展对象还需要参加党的一些基本知识学习活动，包括党的章程、党史、新闻等方面的学习。

通过入党申请

如果发展对象在政治考察和组织审查中表现良好，符合党的条件和要求，党组织就根据党章的规定决定是否通过其入党申请。对于被批准加入党组织的发展对象，党组织应该根据实际情况组织进行入党宣誓、发展谈话等环节。同时，还应该对发展对象进行党支部的分配、学习手机安排等工作。

后期跟踪管理

党员发展工作并不是一次性的，而是需要长期进行跟踪和管理。新入党的党员需要通过入党积极分子和转正等环节，最终成为合格的党员。党组织应该制定完善的后期管理计划，包括对新入党的党员进行教育和培养等环节。同时，党组织也需要对在支部内的老党员进行管护，在学习、参与活动和思想引领等方面给予更多的关心。

发展党员工作流程

党员是共产党的特殊队伍和最有力量的组织力量。如何科学地开展发展党员工作，让更多的优秀青年积极加入党组织，是我们党建工作必须深入开展的任务之一。

确定工作目标

开展发展党员工作，首先要明确工作目标，即根据当前党员队伍建设情况和实际需要，确定科学合理的党员队伍建设目标。这个目标应该具有前瞻性、针对性和启示性，同时具有可操作性和可评估性。

加强思想引导

发展党员的首要任务是加强思想引导。对于想要加入党组织的人来说，他们必须深刻理解共产党的指导思想和组织原则，自觉地接受党的纪律，具备为人民服务的意识和行动。对于已经入党的党员，我们也要加强思想引导，引导他们树立正确的人生观、价值观和世界观，始终保持高度的政治敏感性和使命感。

选派发展对象

选派发展对象是发展党员的重要一环。应该从群众中寻找具有先进性、模范性、领导能力和良好的思想品德的普通群众或团组织，从中发掘出一定比例的党员积极分子作为发展对象。选派发展对象要遵循公开、公正、公平的原则，让每一个符合条件的人都有机会成为党组织成员。

组织考察

组织考察是发展党员的关键一环。这一环节主要是通过对发展对象的生活、工作、社交圈、家庭等各方面的真实调查，考察其是否符合入党条件，特别是是否有共产党员的表率意识和道德品质。组织考察不能走过场，要认真负责，做到真实、全面、公正。

确定报告对象

确定报告对象是发展党员的重要一环。发展对象经过组织考察、审议后，如符合党组织的入党条件，应当向党组织递交书面的入党申请书，并指明推荐人员。推荐人员应是发展对象所属单位或社区的一名正式党员或共产党员领导。

审议报告对象

审议报告对象是发展党员的重要一环。各级党组织可以组织2-4名党员集体进行审议，对发展对象进行红色教育，考核他们在政治上、思想上、组织上是否具备入党条件和合格党员的基本素质。

确定入党名额

确定入党名额是发展党员的重要一环。当发展对象经过审议后，如确定符合入党条件，即可确定入党名额，按照党员总数和下级组织的发展需要确定比例。

组织入党宣誓和培训

组织入党宣誓和培训是发展党员的重要一环。入党宣誓是党员组织对发展对象进行政治洗礼和集体教育的必要手段，它能使入党者更加深刻地领悟入党的意义和党员身份的责任，处理好入党和个人的关系。入党后，应进行系统的党性教育，增强党员队伍的凝聚力。

加强日常管理

加强日常管理是发展党员的关键一环。党员组织应加强对新党员的引导和管理，及时向新党员传达党的路线、方针、政策和任务，指导其做好工作和生活，并要求新党员主动参加组织的各项工作和学习活动。同时，要不断提高党员队伍建设的思想性、组织性、先进性和纪律性，确保党员的先进性和党组织的先进性。

通过以上的发展党员工作流程，我们可以掌握开展发展党员工作的方法和技巧，有效地引导和管理新党员，建设一支充满朝气、讲政治、有纪律、敢担当的优秀党员队伍。

引言

发展党员工作是党的基层组织建设的重要环节，是保持党的革命性、先进性和纯洁性的必然要求。因此，开展好发展党员工作对于推进全面从严治党、促进党的建设新的伟大工程具有重大意义。本文将从党员的条件与标准、发展党员的程序与方式、发展党员工作中存在的问题与解决等方面探讨如何开展好发展党员工作。

一、党员的条件与标准

根据《中国共产党章程》规定，担任党的各级组织的领导职务，是中共党员的基本条件之一。此外，还需要遵守党的章程和纪律，关心国家和人民的利益，勇于承担党和人民赋予的职责。针对不同地区、不同行业的党员条件和标准可能略有不同，但以上几点是共通的基本要求。

二、发展党员的程序和方式

（一）自愿申请。

党员发展工作应以自愿申请为主，使发展对象真正具备了入党的思想准备和充分的觉悟性。可以采用个人申请、组织推荐等方式，但要确保发展对象明确自己的意愿。

（二）严格审查。

对申请入党的对象必须严格审查，以确保身份真实、思想觉悟、政治素质等符合入党条件和标准。审查方式可以采用面谈、调查、考查等多种方式，其中面谈是比较重要的环节。

（三）民主生活会。

在发展党员的过程中，要组织发展对象参加所在组织的民主生活会，检验其思想觉悟和思想方向是否符合入党标准，并进行民主评议。这是入党程序的重要环节之一。

（四）集中培训。

通过入党申请、审查、民主生活会等程序后，还需要对发展对象进行集中的入党培训，包括党的历史、党的基本路线、中国特色社会主义理论等方面的知识，同时要进行集中教育和思想动员。

（五）组织关系。

经过以上步骤的考验后，发展对象经组织审核同意后，即可成为正式党员，建立党的组织关系，并参加所在党组织的党务活动和业务工作。

三、发展党员工作中存在的问题与解决

1.发展对象的标准不严格

解决方法：

提高党员发展标准，坚持不为发展党员而发展党员的原则，严格要求发展对象遵守党的章程和纪律，关心国家和人民的利益，勇于承担党和人民赋予的职责。

2.发展党员的程序不规范

解决方法：

严格按照党的章程规定和发展党员程序开展工作。

3.培训不到位

解决方法：

加强培训的力度，注重思想动员，提高入党申请人的共产主义思想素质，提高其对党和人民的忠诚度和责任感。

4.入党组织生活闲散

解决方法：

组织生活不仅仅是一个形式，更是一个内容丰富的过程。因此，党组织要积极开展丰富多彩的组织生活，避免形式主义和空洞化。

5.组织掌握不实、考察不严

解决方法：

组织对发展对象的信息采集应从档案馆、人事劳资和安全保卫等多方面实现全面考察。个人从了解发展对象的思想动态、社会关系和经济状况入手，多向发展对象打招呼，结交其身边朋友，从而收集到更广、更深的信息。

结论

发展党员是党的基层组织建设工作中重要的环节，开展好这项工作对于推进全面从严治党、促进党的建设新的伟大工程具有重大意义。要健全完善的制度和程序，严格按照党的章程规定和发展党员程序开展工作，实现发展对象的真正入党觉悟、待遇、知识、时间、教育、机会和义务都得到保证。同时，也要坚持整治流弊、解决问题的原则，就发展党员工作中存在的问题，及时进行调整和完善，确保党员队伍的素质和阶级基础不断提高，为中国特色社会主义事业提供坚强力量。

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